En España existen varios tipos de empleados públicos (funcionarios de carrera, funcionarios interinos, personal laboral, personal eventual...). Como norma general, la forma de acceso a estos puestos de trabajo es mediante una oposición (exámenes y pruebas) o un concurso-oposición (aparte de los exámenes se valoran méritos como puede ser la experiencia, cursos de formación...)

En concreto, para la oposición de auxiliares administrativos la ventaja que tenemos es que existen multitud de Organismos Públicos que convocan puestos de trabajo y, en general, las pruebas son muy similares de unos a otros, por lo que compensa bastante realizar pruebas de diferentes administraciones ya que las pruebas son muy parecidas (por ejemplo, prepararnos a la vez las oposiciones del Estado y de los Ayuntamientos...). Entre otros organismos, convocan este tipo de puestos:

• La Administración General del Estado (convocatoria anual).
  
• Las Comunidades Autónomas (también suelen hacer convocatorias anuales, aunque en alguna de ellas existen requisitos de idiomas propios)
  
• Los Ayuntamientos (depende de su tamaño, por ejemplo, el Ayuntamiento de Madrid suele convocar cada poco tiempo)
  
• Diputaciones Provinciales
  
• Organismos Autónomos (ADIF, Instituto Cervantes...)